Труд и социальная защита
УПРАВЛЕНИЕ ПО ТРУДУ, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ СВИСЛОЧСКОГО РАЙИСПОЛКОМА
А
|
- График приёма граждан руководством управления по труду, занятости и социальной защите Свислочского райисполкома г.Свислочь, пл.К.Маркса, 2
- График приема граждан специалистами управления по труду, занятости и социальной защите Свислочского райисполкома
- График проведения прямых телефонных линий во втором полугодии 2024 года
Цель деятельности:
Реализация государственной политики в социально-трудовой сфере, включая комплексное решение вопросов оплаты труда, условий и охраны труда, государственного пенсионного обеспечения, государственного социального обслуживания и социальной помощи, социального партнёрства, демографической безопасности, улучшения семьи, предоставления социальных гарантий населению, занятости населения на рынке труда, развития и использования трудовых ресурсов.
Отделы и их функции:
Отдел по труду и занятости
- оказывает организационно-методическую помощь нанимателям по вопросам
применения законодательства Республики Беларусь о труде, совершенствования
организации и нормирования труда, тарификации работ, профессий, должностей;
- вносит предложения по реализации нормативных правовых актов по оплате труда;
- анализирует состояние и проводимую нанимателями работу по организации оплаты
труду и нормированию труда, в установленном порядке вносит предложения по её
совершенствованию;
- осуществляет совместно с заинтересованными государственными органами проверки
соблюдения организациями всех форм собственности законодательства Республики
Беларусь о труде и охране труда, контроль за своевременностью выплаты
заработной платы;
- осуществляет мониторинг соблюдения законодательства Республики Беларусь по
охране труда и анализирует функционирование территориальной системы управления
охраной труда, в установленном порядке вносит предложения и принимает меры по
её укреплению и совершенствованию;
- участвует в разработке предложений по совершенствованию механизма
экономической заинтересованности нанимателей в улучшении условий и охраны
труда, предупреждении производственного травматизма и профессиональных
заболеваний.
- осуществляет анализ занятости населения, разрабатывает прогнозные оценки
состояния рынка труда, организует проведение социологических опросов по
проблемам рынка труда, обеспечивает государственную статистическую отчётность
по вопросам занятости населения;
- организует разработку и реализацию программ занятости населения Свислочского
района;
- осуществляет учёт граждан, обратившихся по вопросам трудоустройства,
регистрирует безработных, оказывает им содействие в подборе подходящей работы,
а нанимателям – в обеспечении работниками. Проводит профессиональную ориентацию
и психологическую поддержку населения, направляет безработных на
профессиональную подготовку, повышение квалификации, переподготовку;
- принимает решения о назначении пособия по безработице, прекращении,
приостановлении или сокращении размера выплаты пособия по безработице,
стипендии, о выплате материальной помощи безработному и членам его семьи, о
выделении либо отказе в выделении ссуд, субсидий и иных выплат. Осуществляет
выплаты безработным пособий по безработице, стипендий на период профессионального
обучения, материальной помощи, ссуд, субсидий и иных выплат;
- вносит в райисполком предложения по установлению брони приёма на работу для
лиц, имеющих дополнительные гарантии занятости, а также по установлению заданий
нанимателем по созданию рабочих мест, в том числе специализированных для лиц с
ограниченной трудоспособностью;
- осуществляет меры по стимулированию нанимателей к созданию рабочих мест;
- организует проведение оплачиваемых общественных работ, заключает с
нанимателями соответствующие договоры, направляет в установленном порядке на
эти работы безработных и лиц, обращающихся по вопросам содействия в
трудоустройстве;
- содействует переселению безработных и членов их семей в другую местность на
новое место жительства и работы, компенсирует материальные затраты безработным,
направленным на новое место жительства и работы;
- содействует организации временной занятости безработной молодёжи, временной
трудовой занятости студенческой и учащейся молодёжи в свободное от учёбы время
и во время летних каникул;
- осуществляет контроль за исполнением нанимателями, безработными
законодательства Республики Беларусь о занятости населения.
Отдел пенсий и пособий
- проводит назначение и выплату пенсий, пособий и
других социальных выплат на подведомственной территории;
- осуществляет своевременное проведение перерасчётов пенсий и пособий;
- осуществляет в установленном порядке подготовку ходатайств об установлении и
увеличении пенсий за особые заслуги перед Республикой Беларусь;
- оказывает организационно-методическую помощь работодателям по вопросам
применения пенсионного законодательства Республики Беларусь;
- проводит проверки обоснованности выдачи работодателями документов о трудовом
стаже и заработке;
- создаёт и ведёт банк данных о получателях пенсий и пособий;
- организует обучение лиц, занимающихся подготовкой, оформлением,
представлением документов для назначения пенсий;
- осуществляет выплату повременных платежей в возмещение вреда, причинённого
жизни или здоровью физического лица, не связанного с исполнением им трудовых
обязанностей, в случае ликвидации юридического лица или прекращения
деятельности индивидуального предпринимателя вследствие признания их
экономически несостоятельными (банкротами) ;
- обеспечивает функционирование на подведомственной территории системы
социального обслуживания населения, развитие и оптимизацию сети организаций
социального обслуживания;
- обеспечивает функционирование на подведомственной территории системы
социального обслуживания населения, развитие и оптимизацию сети организаций
социального обслуживания;
- организует работу по оказанию государственной адресной социальной помощи
малообеспеченным семьям и гражданам;
- участвует в реализации государственных и региональных программ по социальной
поддержке ветеранов, инвалидов, пожилых людей, семей, воспитывающих
несовершеннолетних детей и других социально-уязвимых категорий населения;
- осуществляет выплату денежной компенсации вместо неиспользованной
санаторно-курортной путёвки лицам, имеющим право на её получение в соответствии
с законодательством Республики Беларусь;
- проводит работу по подготовке документов для направления граждан в
стационарные социальные учреждения;
- обеспечивает внедрение новых форм и методов работы на основе применения
современных средств вычислительной техники и информационных технологий;
- осуществляет консультирование организаций по вопросу применения
законодательства Республики Беларусь о труде и социальной защите населения:
- проводит информационно-разъяснительную работу по вопросам социально-трудовой
сферы.