Будущее района – молодые кадры

Под руководством председателя райисполкома Андрея Грицкевич прошло совещание по вопросам кадрового обеспечения организаций района.

На совещании отмечена положительная динамика относительно принятых на работу и уволенных. Но это не является поводом для самоуспокоения. На прошлом совещании перед руководителями была поставлена задача пересмотреть перечень должностей с точки зрения их востребованности и привести в соответствие штатное расписание. Глава района этот вопрос взял под личный контроль и намерен встретиться с представителями организаций для проведения совместного анализа целесообразности наличия некоторых должностей.

По его словам, проведение такой оптимизации повлияет не только на экономику предприятия, но и на заработную плату других работников. Не должно быть такой ситуации, когда «один с сошкой, а семеро с ложкой». «Пусть лучше больше заработает тот, кто на самом деле работает», – считает председатель райисполкома.

Второй, не менее важной темой для разговора, стало привлечение молодых специалистов в организации. Речь шла о результатах посещения руководителями учебных заведений, проводивших распределение выпускников.

– Наш район единственный, принявший на сессии депутатов решение, разрешающее молодым специалистам после трех лет отработки на льготных условиях приватизировать жилье, предоставленное хозяйствами. Таких привилегий больше нет нигде в республике, – подчеркнул Андрей Грицкевич. – Об этом нужно рассказывать, доносить информацию до людей. И это один из важных факторов привлечения молодежи, поскольку жилье является основной составляющей.

С молодежью нужно работать, создавать им условия, уметь поддержать словом, уверен председатель райисполкома. Он также обратил внимание на работу с выпускниками школ и составление целевых договоров. Позиция однозначна: молодежь после обучения должна возвращаться в район, туда, где их родители, где им уютно и комфортно.

На совещании проанализирована работа учебного центра райсельхозпрода. Речь шла об эффективности его существования, результатах деятельности, которая, по словам главы района, требует большей напряженности в подготовке специалистов рабочих специальностей и, соответственно, отдачи.